40 درصد از شکایات کارگری و کارفرمایی اردبیل به صورت سازشی حل و فصل می شود

مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان اردبیل گفت: به صورت متوسط 40 درصد از شکایات واصله به مراجع حل اختلاف این اداره کل به صورت سازشی حل و فصل می شود.

- به گزارش سایت قطره و به نقل ازخبرگزاری فارس از اردبیل، بهروز رحیم زاده بعدازظهر امروز در دیدار با رییس شورای حل اختلاف استان اردبیل با بیان اینکه برطرف کردن دعاوی بین کارگران و کارفرمایان به صورت سازشی یکی از مهم ترین سیاست‎های این اداره کل است، اظهار کرد: در سال گذشته نزدیک به 40 درصد از شکایات واصله به مراجع حل اختلاف این اداره کل استان اردبیل در مدت زمان رسیدگی به دعاوی بین کارگران و کارفرمایان، تصریح کرد: ما اعتقاد داریم اختلافات ما بین کارگر و کارفرما باید در محیط کار و از طریق تفاهم و توافق حل و فصل شود و  بهترین تصمیم توافق خواهد بود که در نهایت این کار موجب جلوگیری از سرگردانی مراجعان، کاهش زمان رسیدگی به پرونده ها و تسریع در حل و فصل اختلافات خواهد شد.

وی با تاکید بر استفاده از ظرفیت شورای حل اختلاف استان جهت مصالحه و افزایش توافق طرفین دعوی گفت: ایجاد ساز و کار مناسب در چهارچوب قانون به منظور افزایش سازش بین کارگر و کافرما با همکاری شورای حل اختلاف استان عملیاتی خواهد شد.

ایجاد صلح و سازش مهم ترین وظیفه شورای حل اختلاف است  رییس شورای حل اختلاف استان اردبیل ایجاد صلح و سازش مهم تری�