تعارض منافع در نظام آموزشی/ فساد سیستمی در کشور وجود ندارد

مدیران سطح بالا در نظام آموزشی داریم که خانه نخریدند.

این نشان می دهد فساد در کشور ما سیستمی نیست.

- به گزارش سایت قطره و به نقل ازخبرنگار مهر یوسف نوری، در نشست تخصصی رؤسای ادارات کارشناسان مسئولان و کارشناسان ارزیابی عملکرد قطب یک کشوری سلامت اداری را راهی برای مبارزه با فساد اداری دانست و افزود: سلامت اداری به مشروعیت بیشتر منجر می شود و یکی از نشانه های حکمرانی عقلانی است.

وی با اشاره به اهمیت سلامت اداری در رشد سازمانی، گفت: فساد گروهی و فساد سیستماتیک از انواع فساد است که باید با شفافیت با آن برخورد کرد.

یکی از مثال های این برخورد شفاف، کشف و برخورد با فساد 93 هزار میلیارد تومانی بود که مشخص شد مبلغ بیشتر آن یعنی حدود 54 هزار میلیارد تومان بحث عدم نفع بوده نه فساد.

یعنی فولاد را می توانستد با قیمت بالاتری بفروشند اما با دستور و صلاحدید دولت به مبلغ کمتری فروخته شد.

نوری با بیان اینکه به هیچ عنوان فساد سیستمی نداریم، افزود: بسیاری از همکاران و مشاوران ما خانه ندارند؛ مدیران سطح بالا در نظام آموزشی داریم که خانه نخریدند.

این نشان می دهد فساد در کشور ما سیستمی نیست.

وی با بیان اینکه ما باید مدیریت هوشمندانه داشته باشیم، ادامه داد: گردش شغلی در بسیاری از موارد ضروری و مفید است.