جذب 2000 معلم در مدارس تهران

مدیرکل آموزش و پرورش شهر تهران گفت: در شهر تهران بحث کمبود، توزیع نامتوازن و توانمندسازی نیروی انسانی مطرح است که با آزمون های استخدامی بیش از 2000 نفر جذب مدارس تهران می شوند.

- مدیرکل آموزش و پرورش شهر تهران گفت: در شهر تهران بحث کمبود، توزیع نامتوازن و توانمندسازی نیروی انسانی مطرح است که با آزمون های استخدامی بیش از 2000 نفر جذب مدارس تهران می شوند.

علیرضا کریمیان در گفت وگو با ایسنا، با بیان اینکه در دولت سیزدهم با دقت نظر رییس جمهور شهید و وزیر آموزش و پرورش، کارهای بزرگی رخ داده، گفت: در شهر تهران بحث کمبود، توزیع نامتوازن و توانمندسازی نیروی انسانی مطرح است.

وی با بیان اینکه در سه دوره تحصیلی ابتدایی، متوسطه و هنرستان و همچنین در بخش کیفیت بخشی یعنی نیروهای پرورشی و مربی تربیت بدنی نیز فرایند جذب انجام گرفت افزود: آزمون ها برگزار، ارزیابی تکمیلی ها انجام، فرآیند جذب تکمیل و در نهایت اتفاقات بزرگی رخ می دهد؛ حدودا بیش از 2000 نفر جذب مدارس تهران می شوند.

مدیرکل آموزش و پرورش شهر تهران با بیان اینکه یکی از اولویت های آموزش و پرورش این است که بخش زیادی از کمبودها با جذب ها رفع شود ادامه داد: در بخش دیگری از تلاش های ما برای آینده، بحث توانمندسازی و توان افزایی نیروی انسانی است، در این زمینه برنامه های متعدد و مختلفی را وز